Empresas estão longe de utilizar potencial de contratação

ONG aposta em treinamento físico para garantir melhor formação

Por Andressa Munik
08/10/04

Que aulas de português, informática e inglês são essenciais para a formação de um adolescente todo mundo sabe. A novidade é que, além do conhecimento teórico, uma instituição do Paraná tem oferecido aulas de condicionamento físico. Seguindo o exemplo de guardas-mirins, a intenção é garantir maior disposição para aprender, melhora de auto-estima e disciplina.

A idéia de oferecer um curso de aprendizagem com foco na formação paramilitar surgiu de uma parceria entre o Secretaria Municipal da Promoção Social de São José dos Pinhais e o Centro de Promoção Humana Prefeito Francisco Quirino dos Santos, ambos no Paraná.

“Com o curso de guarda mirim fiquei mais disciplinada. Minha postura melhorou bastante. Aprendi a como me comportar e a me colocar melhor entre as pessoas que trabalham comigo”, diz Camila Nogueira Mazetto, 16 anos.

No programa, os adolescentes passam primeiro por uma formação geral de guarda mirim, em que cumprem 200 horas marchando, batendo continência e fazendo treinamento físico. Numa segunda fase, composta de 600 horas, eles têm aulas teóricas de administração, informática e inglês.

O programa também conta com uma parceria com o SENAC, que dá cursos de aprendizagem metódica e formação adequada às necessidades do mercado de trabalho. Há aulas de orientação educacional, cidadania e atividades física e escolar. Além de formação profissional e pessoal, os alunos também aprendem a tocar música, participando da Banda Marcial.

Desenvolvido no Centro de Promoção Humana Prefeito Francisco Quirino dos Santos, o programa recruta 100 adolescentes de baixa renda por ano. Cerca de 300 aprendizes já passaram pelo programa. Hoje, a instituição conta com a parceria de 50 empresas locais.

Segundo Edna Soares Pereira, coordenadora do projeto, “o programa de aprendizagem conquistou a confiança das empresas locais pelo desempenho dos adolescentes em seu processo de aprendizagem”.

Já para Geraldo Teixeira, diretor do programa, além de contribuir com a formação profissional do adolescente, o empresário tem a vantagem de colocar em seu quadro de funcionários uma pessoa preparada e disciplinada.